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【宁夏】社保局,医保局,国税局等7家单位招聘48人公告

2019-04-21 11:09:00 /sydw/ 文章来源:未知

  【导读】宁夏华图事业单位考试网同步未知发布:【宁夏】社保局,医保局,国税局等7家单位招聘48人公告,详细信息请阅读下文!如有疑问请加【2019宁夏事业单位考试交流群汇总】 ,更多资讯请关注宁夏华图事业单位微信公众号(nxsyks),宁夏事业单位培训咨询电话:0951-6028571 6027571,微信号:ht18295188220

  盐池县2019年公开招聘机关事业单位

  非在编工作人员的公告

  为满足全县各机关事业单位补充工作人员的需要,受盐池县社保局、医保局、国税局等7家单位的委托,根据《盐池县政府购买公共服务人员实施方案》(盐党办发〔2017〕98号)文件精神,现将盐池县2019年公开招聘机关事业单位非在编工作人员的公告如下:

  一、招聘原则

  (一)坚持公开、平等、竞争、择优的原则

  (二)德才兼备、以德为先

  (三)专业匹配、人岗相适

  二、招聘性质

  本次招聘的岗位性质为政府购买公共服务,由劳务派遣公司(政府购买服务的承接主体)管理,以劳务派遣用工形式派遣至用工单位提供的岗位工作。

  三、招聘人数及岗位职责

  本次公开招聘机关事业单位非在编工作人员48名。具体范围、条件、岗位等详见《盐池县2019年公开招聘机关事业单位非在编工作人员岗位计划一览表》(附件1)。

  四、报名条件

  (一)具有下列资格条件的人员可以报考:

  1.拥护中华人民共和国宪法;遵纪守法、品行端正,具有良好职业道德,能够履行机关事业单位工作人员义务;

  2.身体健康,具有盐池县常住户籍(2019年4月1日前取得)。

  3.年龄以招聘岗位具体要求为准。详见《盐池县2019年公开招聘机关事业单位非在编工作人员岗位计划一览表》(附件1)。

  4.符合《盐池县2019年公开招聘机关事业单位非在编工作人员岗位计划一览表》(附件1)中各招聘岗位要求的相关资格条件;

  5.法律、法规规定的其他条件。

  (二)下列人员不得报考:

  1.因犯罪受过刑事处罚的;

  2.被开除公职的;

  3.被依法列为失信联合惩罚对象的;

  4.在公务员招录、事业单位招聘中被认定有违纪违规行为且被记入诚信档案库目前仍在惩戒期的;

  5.已在职的机关事业单位非在编工作人员;

  6.在读的2019年应届毕业生;

  7.本人现役军人、在校学生;

  8.法律、法规规定不能报考的其它条件。

  五、报名方式与程序

  招聘采取报名、笔试、面试、体检、考察、公示的程序进行。招考信息在盐池县就业创业和人才服务平台微信公众服务号和盐池县政府门户网站(网址:www.yanchi.gov.cn)发布。

  (一)报名方式:本次招聘采取现场报名。

  (二)报名时间:2019 年4月22日至4月30日

  上午9:00-12:00,下午14:30-18:00(节假日除外)。

  (三)报名地点:盐池县人力资源和社会保障服务中心二楼大厅

  (四)联系人:张校瑜 18629183876

  (五)报名须提供、提交的资料

  报名者须提供本人身份证、户口簿、毕业证、本科学位证原件及复印件,并在教育部学信网打印本人电子学历在线验证报告(签本人姓名及时间),提供近期一寸免冠彩色同底照片6张(不限底色),退伍兵提供退伍证原件及复印件,建档立卡贫困户提供《扶贫手册》原件及复印件(1-3页),并填写《盐池县2019年公开招聘机关事业单位非在编工作人员报考登记表》(附件2)一式2份,招聘领导小组办公室根据统一标准进行资格审查。报名时提交的资料及证件(证书)复印件或相关证明原件作为存档资料,不予退还。

  (六)报名程序

  报名现场填写《盐池县2019年公开招聘机关事业单位非在编工作人员报考登记表》(附件2),应聘者应按照要求填写本人报名信息,每位应聘者只能报考1个岗位,报名与考试时使用的身份证必须一致。

  应聘者要对填报信息的真实性、准确性负责。凡提供虚假、错误加分信息的应聘者,取消招聘资格;凡因个人漏填加分信息而未享受加分政策的,不再加分;对伪造有关证件、材料,填报虚假信息隐瞒骗取考试资格的,一经查实,取消招聘资格,并根据违规事实,依法依规追究责任,记入考生个人诚信记录。

  六、笔试

  1.笔试的内容。采取百分制,以,申论及相关专业知识为主要内容。笔试分值100分,占总成绩的50%;

  2.笔试时间及地点。(另行通知)

  具体考试地点及时间以笔试准考证为准。考生必须携带准考证、有效身份证(过期身份证、户籍证明等不作为有效证件)参加考试。

  3.笔试加分。退役士兵加1分;建档立卡贫困户家庭成员加1分。同一应聘者不累计加分。

  4. 成绩查询。报考者可在笔试成绩出来后在微信公众服务号盐池县就业创业和人才服务平台和盐池县政府门户网站(网址:www.yanchi.gov.cn)发布,或到盐池县人力资源和社会保障服务中心406室或拨打电话查询。

  查询电话:0953-6015910

  5. 面试比例。招聘领导小组办公室根据笔试人数与招聘岗位3﹕1的比例从高分到低分确定面试人员名单。

  七、资格审查

  (一)应聘者的资格复审贯穿公开招聘机关事业单位非在编人员工作全过程。凡发现应聘者不符合报考条件的随时取消招聘资格。

  (二)面试前复审。招聘领导小组办公室统一收取拟进入面试人员的相关资格证书和证明材料,与纪委监委、公安、计生等部门对进入面试的应聘者进行资格复审。经复审不符合资格条件者取消面试资格,空缺名额从报考同一岗位由高分到低分依次递补。

  (三)资格复审后在招聘领导小组办公室应填写《盐池县2019年公开招聘机关事业单位非在编工作人员应聘者资格复审表》一式两份,应聘者和招聘领导小组办公室各留存一份。

  (四)资格复审合格的面试人员名单由招聘领导小组办公室在微信公众服务号盐池县就业创业和人才服务平台和盐池县政府门户网站(网址:www.yanchi.gov.cn)上公示,公示时间为3个工作日,进入面试人员名单公示结束后不再进行递补。

  八、面试

  (一)面试方式由招聘领导小组办公室采取结构化面试方式进行,重点测评应聘人员与岗位相适应的公共综合素质、专业知识、业务能力和工作技能等方面内容。

  (二)面试组织实施。由招聘领导小组办公室提前5天,通过在微信公众服务号盐池县就业创业和人才服务平台和盐池县政府门户网站(网址:www.yanchi.gov.cn)发布面试公告并采取打电话、发信息等方式,通知取得面试资格应聘者参加面试的具体时间、地点、面试形式等,对采取专业能力测试、说课试讲、技能测试、才艺展示、实际操作等形式面试的须明确告知应聘者,同时做好通知记录。

  (三)面试满分100分,各岗位面试成绩达不到60分(百分制)的,取消招聘资格。面试结束后不再递补。进入面试的最后一名笔试成绩(含加分)出现并列时,一并进入面试。(面试时间另行通知)

  九、考试总成绩计算

  (一)考试总成绩的计算方法为:

  考试总成绩=笔试成绩〔含加分〕×50%+面试成绩×50%

  (二)根据考试总成绩,由招聘领导小组办公室从高分到低分,按照岗位招聘计划1﹕1的比例,确定体检、考察对象。考试总成绩出现并列时,按照笔试成绩从高分到低分确定体检、考察对象;笔试成绩相同时,由招聘领导小组办公室通过一定方式组织加试。

  十、体检

  (一)体检工作由县招聘领导小组办公室负责组织实施,体检必须在县级以上综合医院进行。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》(人社部〔2016〕140号)和行业有关规定执行。

  (二)应聘者要认真完成全部体检项目,如在规定时间不按要求完成体检项目的,视同自动放弃体检资格。

  (三)招聘单位和受检人对体检结果有疑问的,经县招聘领导小组办公室同意,可以复检,体检结果以复检结论为准。

  (四)体检费用由应聘者承担,申请复检的应聘者,应另外承担复检相关费用。

  (五)因放弃体检资格或体检不合格等情况,视同自动放弃应聘岗位,出现岗位空缺,按照总成绩从高分到低分递补。

  十一、考察

  (一)考察工作由招聘单位负责实施。

  (二)考察工作按照德才兼备、以德为先的用人标准,重点考察应聘者的政治思想、道德品质、能力素质、工作表现、遵纪守法、廉洁自律以及是否需要回避等方面的情况,考察中还要对应聘者的报考资格进行复审。

  (三)考察中发现因个人品德差、有不良政治记录的;不具备招聘岗位所需资格条件的;存在本公告中所列不得报考相关情形的;以及存在其他不宜进入事业单位工作的情形,经招聘领导小组研究确定后,可取消应聘资格。

  (四)因涉嫌违法违纪正在接受调查,或者涉嫌违法犯罪且司法程序尚未终结的,可暂缓作出考察结论。自暂缓作出考察结论之日起90日内,上述调查或司法程序仍未终结的,一般应终止招聘程序。必要时经招聘领导小组研究批准,可延长30日。

  十二、公示及聘用

  (一)根据笔试、面试、体检结果,由招聘领导小组办公室确定拟公示、拟聘用人员名单,在微信公众服务号盐池县就业创业和人才服务平台和盐池县政府门户网站(网址:www.yanchi.gov.cn)进行公示,公示期为5个工作日,并接受社会监督。对反映的问题经查实影响聘用的取消应聘资格。对反映的问题一时难以查实的,暂缓聘用,待查清后再决定是否聘用。被聘用人员无正当理由逾期(自接到聘用通知20日内)不报道的,取消聘用资格。取消应聘资格后空缺的岗位从高分到低分进行递补。

  (二)聘用人员按规定实行试用制度,试用期包括在聘用合同期内(试用期3个月),经用人单位考核合格者,由通过公开招标中标的劳务派遣公司予以正式聘用,与受聘人员签订劳动合同(期限一般不低于3年)。考核不合格者,依据劳动合同的约定和程序要求予以解聘。

  十三、工资待遇

  凡被聘用者试用期工资待遇按盐池县上年度最低工资标准2倍的80%执行。试用期满后,考核合格的,工资待遇按照《盐池县委办公室人民政府办公室关于印发<盐池县政府购买公共服务人员工资待遇管理制度>的通知》(盐党办综〔2017〕51号)文件规定执行。

  十四、相关要求

  (一)招聘条件、方式、时间等若有变动和调整,以微信公众服务号盐池县就业创业和人才服务平台和盐池县政府门户网站公告为准。

  (二)公开招聘过程中违纪违规行为的认定和处理,参照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)及相关规定执行,构成犯罪的,依法追究刑事责任。

  (三)应聘者报名时所留电话应保持畅通,因电话不畅通导致招聘领导小组办公室无法通知相关事宜的,责任由应聘者自负。

  (四)盐池县2019年公开招聘机关事业单位非在编工作人员不指定考试辅导用书,不组织也不委托任何机构举办考试辅导班。目前社会上出现的以假借公开招考考试命题组、专门培训机构等名义举办的辅导班或发行的出版物、上网卡等,均与本次考试无关。敬请广大应聘者提高警惕,切勿上当受骗。微信公众服务号盐池县就业创业和人才服务平台和盐池县政府门户网站(网址:www.yanchi.gov.cn)是本公告发布的官方网站,请应聘者注意识别,因访问其他网站(微信、微博)影响报名和考试的,后果自负。

  (五)凡涉及本次招聘工作的重大事项或本公告未尽事宜,由盐池县机关事业单位非在编工作人员招聘工作领导小组研究决定。

  举报电话:0953-6015910 6012773

  附件1:《盐池县2019年公开招聘机关事业单位非在编工作人员岗位计划一览表》

  附件2:《盐池县2019年公开招聘机关事业单位非在编人员报考登记表》

  盐池县机关事业单位非在编工作人员招聘工作领导小组办公室

  2019年4月20日
 





 

(编辑:宁夏华图)
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