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2019年宁夏消防救援总队招聘专职财务人员公告

2019-07-27 10:22:47 宁夏公安招警考试网 /zhaojing/ 文章来源:未知

  【导读】华图同步未知发布:2019年宁夏消防救援总队招聘专职财务人员公告,详细信息请阅读下文!如有疑问请加【2019宁夏公安招警考试交流群汇总】 ,更多资讯请关注宁夏华图微信公众号(ningxiaht),宁夏公安招警考试培训咨询电话:0951-6028571/6027571 18295188220,微信号:ht18295188220

  为进一步加强宁夏消防救援总队财务管理工作,宁夏消防救援总队现面向社会公开招聘专职财务人员30名,公告如下:

  一、招聘原则

  (一)坚持按需设置岗位的原则;

  (二)坚持公开、公正、竞争、择优的原则;

  (三)坚持考试、考核相结合的原则;

  (四)坚持德才兼备、知识水平与实际工作能力并重的原则;

  (五)坚持属地原则,采取定向分配。

  二、招聘计划

  专职财务人员按以下地区分布共招录30名,具体为:

  银川市4名(宁东1名、滨河1名、兴庆区1名、总队培训基地1名),石嘴山市4名(大武口区2名、平罗县1名、惠农区1名),吴忠市8名(吴忠市内3名、青铜峡市1名、同心县1名、盐池县1名、红寺堡区1名、太阳山开发区1名),固原市7名(固原市内3名、西吉县1名、隆德县1名、泾源县1名、彭阳县1名、),中卫市7名(中卫市内2名、沙坡头区1名、中宁县1名、海原县1名、工业园区1名、海兴区1名)

  三、招聘条件

  (一)具有中华人民共和国国籍,政治立场坚定综合素质较高,作风正派,品行良好,无违法犯罪记录,无不良嗜好,身体和心理健康(体形端正,脸部无明显疤痕、胎记,无色盲色弱,无残疾,无口吃,无严重传染性疾病和慢性病)。

  (二)具有宁夏区内户籍。

  (三)年满18周岁以上、35周岁以下的公民,具有财经类全日制大专及以上学历,具备从事会计工作所需要的专业能力,具备良好的职业道德,遵守《中华人民共和国会计法》和国家统一的会计制度等法律法规;有会计从业经验或具有会计初级以上职称的优先。

  (四)具有下列情形之一的不得报名:

  1.因犯罪受过刑事处罚或治安管理处罚的;

  2.有较为严重的个人不良信用记录、因违纪违规被开除辞退解聘或曾被开除公职的;

  3.有违法记录的;

  4.有弄虚作假行为的;

  5.有违法犯罪嫌疑尚未查清的;

  6. 本人或家庭成员、近亲属参加非法组织、邪教组织或从事其他危害国家安全活动的;

  7.其他原因不适合从事所招聘职位工作的。

  四、招聘程序

  招聘工作按照如下程序进行:

  (一)时间安排及资格审查

  1.报名及资格审查:2019年7月29日至8月7日

  2.报名方式

  符合条件的应聘者登录中国银川人才网(www.zgycrc.com),点击进入“2019年宁夏消防救援总队招聘专职财务人员公告”,下载填写《宁夏消防救援总队专职财务人员应聘报名表》。填写完整后,携带身份证、户口簿、毕业证、招聘职位申请表(见附件一)、会计资格证书原件及复印件、教育部学籍在线验证报告(有效期需3个月)等相关材料,前往就近消防救援支队或者消防救援大队进行资料上交。报名截止时间为2019年08月7日17:00。

  咨询电话:

  银川市消防救援支队刘助理15719577456

  石嘴山市消防救援支队李助理18209510123

  吴忠市消防救援支队黑助理13995286381

  固原市消防救援支队 韩助理17811148555

  中卫市消防救援支队 俞助理13639582800

  总队培训基地姜助理15008608860

  (二)资格审查:

  资格审查合格者,于2019年8月8日由电话通知参加后续招聘考核。

  (三)笔试

  笔试由宁夏消防救援总队统一组织实施,时间地点另行通知。

  (四)面试

  各岗位面试人选择优筛选,面试采取结构化面试方式,总时间4分钟,满分100分,面试成绩占招录总成绩的60%;面试时间以通知为准。 综合成绩计算公式为:综合成绩=面试成绩×60%+笔试分值×40%。综合成绩和参加体检人员名单通过宁夏消防信息网(www.nx119.gov.cn)公布。

  (五)体检与政审

  按照总成绩(面试成绩60% +笔试成绩40%)由高到低的顺序,以计划招聘人数1:1的比例确定体检及政审人员。体检参照《关于印发〈公务员录用通用体检标准(试行)〉的通知》(国人部发〔2005〕1号)和《关于修订〈公务员录用通用体检标准(试行)〉及公务员录用体检操作手册(试行)的通知》(人社部发〔2010〕19号)执行。体检及政审不合格产生的空缺按综合成绩由高至低依次递补。

  (六)公示及聘用

  本次招聘结果在宁夏消防信息网(www.nx119.gov.cn)予以公示。对于公示期内没有被投诉举报的,由用人单位电话通知招聘人员。在试用期三个月内能胜任工作的,正式聘用为专职财务工作人员;不能胜任工作的,予以辞退。

  五、工资福利待遇

  (一)基本工资:参照当地机关事业性单位岗位人员工资标准进行发放,由单位缴纳国家法定各项社会保险。新聘用人员试用期3个月,试用期计发基本工资的80%。

  (二)服务工龄工资:服务满一年者,每年增资100元。

  (三)按照国家规定享受年休假、劳动安全、卫生保健等福利待遇。

  六、工作纪律与监督

  严格执行招聘工作纪律,加强考风考纪的督察,防止和杜绝不正之风;对违反规定招聘的人员,一经查实,立即取消聘用资格,并追究有关人员的责任。

  七、注意事项

  (一)本次招聘工作人员考试不指定考试教材,不举办、不委托任何机构组织任何形式的考试辅导培训。

  (二)笔试、面试人员凭身份证原件(临时身份证)等身份证明材料参加面试,笔试、面试当天未携带相应材料的视为放弃笔试、面试资格。

  (三)本方案由宁夏消防救援总队负责解释。

  八、附件下载

  请完整填写2019年宁夏消防救援总队招聘专职财务人员职位申请表并下载打印,需贴一寸白底证件照照片。

  附件一:

  注:面试人员招录结束,如有未招录满编的地区,从未入围人员中根据成绩从高到低的原则进行调剂,调剂人员名单将以公告形式在宁夏消防信息网(www.nx119.gov.cn)进行公布,服从调剂分配的人员填写调剂申请表(签字按手印)后于公告发布3日内拍照发送至邮箱:nxxfzdcwc@163.com,逾期未发送的视为自动放弃,用人单位将按成绩顺序递补。

文章来源地址:http://zgycrc.com/news/news-show-515.htm

(编辑:宁夏华图)

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